COACHING

Na GoUp360 acreditamos que a Formação acompanhada é a melhor opção quando o grande objetivo é ter colaboradores mais eficientes, dinâmicos e focados em resultados.

Assim, além de integrarmos em contexto de sala a componente teórica adequada às necessidades da sua empresa, também temos a preocupação de a transpor e aplicar em contextos reais do dia a dia.

Este processo de concretização dos modelos definidos é sempre monitorizado pelos nossos formadores, os quais estarão atentos às mais variadas dificuldades sentidas pelos profissionais no terreno e atuar corretivamente.

Acreditamos que este modelo constituiu a receita ideal para o sucesso da sua Empresa.

ESTRUTURA DOS PROGRAMAS DE FORMAÇÃO ACOMPANHADA

01
FASE

DIAGNÓSTICO

Entrevistas às chefias;
Visitas ao mercado (contexto) de atuação;
Acompanhar a força de vendas para estudo de competências;
Identificar os pontos fortes e fracos dos profissionais envolvidos.

02
FASE

DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS EM SALA

Desenvolver e adaptar os programas de acordo com as necessidades diagnosticadas na fase 1;
Formação no nível do tema e conteúdos definidos;
Aplicação de modelos teórico-práticos, com identificação das boas práticas e de partilha de experiências.

03
FASE

INCORPORAÇÃO EM CONTEXTO NATURAL

Aplicação prática dos conhecimentos adquiridos em contexto de sala;
Acompanhamento dos comerciais e chefias, com treino, debriefing e feedback;
Propostas de soluções para situações concretas experienciadas pelos formandos.

Procura Soluções de Formação acompanhada?